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QQ群聊:领导讲话稿那点事

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老猫 发表于 2013-4-14 22:27:24 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
      2013年4月14日晚,老秘网QQ群199789809 很是热闹。大家对写领导讲话稿问题作了比较深入的探讨,再摘录如下:
7 ^7 Z# c% W1 E( E: n9 f' x7 E8 F: w3 T
      ' e% C, M0 G: s8 R6 N. @# r, T) _
21:24:18- P3 Y6 |( |0 Y0 k# ^' U' ^
哎,实在是郁闷。本来列好提纲给领导看,领导说没事,你写着吧,等我写完会前两天给的时候,他没说。等会前一天,他说写得太空了。会上,我写的95%都没有用。大家有没有这么郁闷的事啊
8 x  O8 ~0 v) ^! p. @9 w+ s2 Y6 a8 `
  21:24:52
* z. L- s+ L' I8 g遇到过
$ a( M& h7 w. w8 E0 n甚至不用
% l) d+ f" I( Q7 t7 E7 a  21:25:13/ P) ^3 G* N! Z$ h! V1 i& D
习惯就好  b$ N' z; r4 e) M+ w# P8 G3 n
0 s0 |: d2 k" t! S
21:26:008 X% `! n! L" u) d2 j7 d! V
最惨的是写好讲话稿不用,自己讲一套,会后,还得整理录音。+ T7 j' t7 }" G; t. j8 ~
. F7 _2 d3 r. u- S
相当写一次会写了两个稿子
8 Y7 M' T/ S0 E  \8 P" u- W$ q* Z  A2 y5 n9 [* ~2 Q
  21:25:56- r( }+ i5 G. d+ V* F' x/ j3 f
5 a3 r  c' G. O+ K
这个算不得什么" [" C1 c! B8 f, M

, l; c# t- r2 t, m1 ~9 F7 }9 ]  21:26:559 ]8 ?3 s* e0 r+ q7 n9 V

: ~( z( {9 J7 g4 B# b' F0 J我遇到的就是老秘说的。+ ?% O# p) O- R4 d
不过,领导是没说要整理录音( y# U7 B9 z( X8 b' i
大家领导讲话是都有录音吗?
) @. y2 L: D1 N0 u0 {9 y" K2 A9 E. V* @9 F: k' B
21:27:32
% }! Y; b% o+ ]! K7 s那领导的材料又是谁写的?
$ i  w+ ~  g* P* Y- P( |% r
0 ]1 f7 Z7 ^! v. `. [* B5 j 21:27:46
0 \+ N7 |( X& w& L( c% _6 w会上录音是不是禁忌?* y- L; h1 p$ k. O/ D
领导的材料我写的啊,写了没有用,自说一套
' v' z7 R( B  Q1 X1 l
. K. B% `  \# O6 y& l+ K/ _  21:33:065 i- F9 V0 }$ u9 s' N+ Q
这种情况比较少得,为了避免这种情况,最好的办法就是列提纲,充分商量0 r. D8 E( u* ~
多请示和汇报
& W7 i9 H1 [' I! l0 z) V5 y/ b2 l2 g. @1 L# X, R
  21:34:02, a. [: m# T: D9 H& F$ B& N6 w  B; s
我无所谓,随他去
5 R% i2 E# @4 p2 J. q0 v先搞一稿,让领导自己发挥去
- v( I& M1 s. w0 f( B0 s2 V
- ?* b% l) M% K" G# ~2 O3 |  21:34:30
6 D, K' d: l7 Q3 L0 q2 @1 y呵呵,但是这样太浪费时间了
& _' \# i: C5 H2 x& O跑得快(541274660)  21:34:45
  {# U# f! ]& s0 a) {* |; f其实,很多稿,看起来觉得很好,其实读出来感受太文了
: M  E' W/ a+ a
/ E5 |8 V- a& r4 @; J+ L  21:35:18
. ^0 N- m7 s8 t3 {7 z/ e领导认同和喜欢最重要4 \( Q" j5 z* ^

' X8 C* i3 @3 G" i. g  21:35:197 f! x1 B4 E) V9 u! I. D2 M
太多的说教了,我觉得现在的会议材料就是这样- p" ~% k' g- ~  D
说教有个屁用
2 s" R( E7 M- Z! P* C有些安排部署会,何必还要作那么长的动员呢,有个方案很详细了,只要强调下什么时候完成,不就好了吗8 d8 B* O, u" [
( ^, s  o- H7 O( \, t  ?
  21:36:29
) R' t7 C1 u" T) n) @# u1 X我是讲直话啊,呵呵# Y) r: Y7 c1 w7 ]

" _! H& _! Q. o# g( m  21:36:40
3 r/ _3 R! ~8 V0 X+ ~7 x
' A: m2 `- R" S) g0 E* M2 I那秘书拿来就没用了,我们就要下岗了
1 k9 L- z  J# O  O' Y" n: n0 ^& C2 u7 T2 v# d. T
21:36:50/ W' v; p$ i- }0 U6 |
我们很多时候是为了开会而开会,其实能不能开出效果都没管了
, j. i; }$ \9 _1 {; P# F/ c5 ]不是没用,而是让秘书深入思考,写大的东西 
2 o  Y. c/ p0 n) ?1 l: F! [2 p. ]: y3 k8 `
  21:38:32
& ^5 {, T/ i" m: p& n# g- }
  `, c8 z- g- z开会时录音不是禁忌吧?
; `! b9 s5 y" e+ z& `
. E  S8 ~2 A; i5 @9 l- f% O  21:39:01
7 P, A: h6 s& H$ L3 r) h$ K4 G我有个切身体会,很多领导,今天开这会,明天开那会,玩不开,且一些会只是开开而已4 L' f8 e1 ~, H1 v

& V. v) |- Y/ r 21:39:57  l# p+ f, Q  F& f) f7 }3 y
又不是保密的会议,干嘛不能录音1 ]/ P0 V1 G6 r3 D! L9 M

0 g2 X6 A& B: J. w% n1 |9 {  21:39:58
% y- M' k8 s7 c. N6 q# Q: s领导有时讲话完,可能自己都没有思考,有的还不如秘书想得深入/ l, l# Y. e$ f  N, x% e# _) X! o* \
, q3 F$ |! U" @8 X
21:41:29
( v& n5 r, V5 m, f- p. y; u确实
4 k( Q4 ^4 ?/ ?+ c+ ^$ [+ o! ]+ `2 ^% k4 [& ^7 e( i
21:41:481 E) [9 T6 `+ {) {, O, Y' k8 X' z9 [
领导讲话随兴而至,会在某个点上自由发挥,讲的可能不全面。% e- D, r- M2 x4 U/ z& }& M

! F- _! K/ X/ S' e  21:42:27
9 s2 ]* D1 g4 |; n. o领导有时也是为了交差,读完稿,开完会,贯彻了上面的精神,落实上面的要求,至于这项工作到底怎么搞,年底再协调* `+ q' b4 G7 t, m- @- x- b; n
秘书写稿子,总想写全面,其实领导讲话可以简单点
: K$ K/ `, P+ S% E4 X/ m就一方面重点讲讲,可能更深入些- h3 @+ x# F& T( S6 k1 u
你看美国的国情咨文,我们都不认为是什么报告' g/ g3 J, J; a# {
! m1 W2 M$ j! t& c2 L! W
21:43:34. P. O, e: {! O# X+ @) t( J2 d2 o
" A1 I7 H  x! V& ~$ Z8 f
领导如果是进取型的,想进步,一般都会把上级的安排认真落实,做出新意,形成亮点。
" k$ V4 A1 {6 j* ?- y$ `; ]* ]. i  a$ r8 o' L: b! l; |5 X
21:43:48" ?( R* y9 F& X, L( Z/ C
8 Y" l3 e% }; u8 x- l3 i5 y0 {
我们很多讲话,这也讲那也讲,其实一年根本做了多少事
6 ~+ C) a$ \' r. h. ^( N1 v/ n9 a) o
21:44:11
( J" n1 Q8 w* S% c. |; v/ q开会作为落实工作的重头戏,至于如何真正的落实确没多少人关注了
  {, }' ~4 Y; E; p2 w4 _* h5 U9 m1 w4 k
  21:44:46
6 P! T" U+ Z5 [& I6 y4 M( M/ y其实一些工作,并不是全部做到位,很多地方只是选择几项,做几个亮点,上级一看,就选 这几个点,给人的感觉好象全部都做得好
& M" w. o  s+ m是的,到底这会要达到什么效果,根本没人去想。
, W2 U( ?/ }0 U  J/ C. p6 K
/ D% h0 I) ^0 X  C2 @8 h+ F; f1:45:26) g; Q$ V+ ]' S* s# J" K
哎,悟性很重要,与领导的思路合拍
5 q+ N/ f/ ~6 C3 J9 p7 Z
# [9 ~+ m8 x+ Z  21:45:37
3 ~$ C: F6 x' g: T1 x' {年中或年终检查时下边一般会安排几个点给上级看,其它的地方只要把材料准备好基本上就能过关了。
3 H- G* x9 [* h' M
% |( o: \6 @2 Z; J# _0 Y 21:45:42
  J( ], w- {) T& S8 `5 k5 V+ J$ T会议成为规避责任的重要方式了
6 X! C9 P: |2 _+ L* Z6 T0 Q# O) B& L- W5 R/ G  G% c" G
  21:45:52
0 |5 C. B+ s5 T我与新领导磨合了半年还没对上口。, C& O- `. J( ?% \& e$ Q7 H  L
  a# r# c2 H  E6 i/ Y' e% z2 O
  21:45:57
) i; j! g  @7 {6 X( u开会表示做了这项工作
  C$ O; ?. {- p- O7 h$ i, O
" G- j$ j* _1 Y  21:46:04
) T. s. A% M0 a3 K. i- X- a是的,政绩考核,其实是资料做出来的,领导协调出来的
6 m$ K3 ^, i9 {& J7 B2 a1 E7 r2 d
0 o8 k9 q# o- U; p8 O  i/ j! x 21:46:06
3 P  d/ ?( K; e9 D( k6 p; q对头
" o9 `8 L% B& J8 R* @: H; h+ P' n4 B0 }6 `  U' i
  21:46:45- }: T1 \9 [2 l

6 q3 D  H6 m* E+ `" S: e5 _8 J现在的会议太多了,如果领导照念稿子,台下可能除了秘书,没几个人认真听。如果有重点的发挥下,大家应该更会集中注意力。可能一次会议,就记住领导发挥的那几句话了。
/ y" g& }- P  \2 M! w! i/ m& s
! G3 {0 ^4 \1 s  21:46:35
% \( G# O  N& J. q& [3 K是的
! k! D3 Y" i/ }+ J/ r' {! y- N4 t0 J! G& u* |
  21:46:46
; V+ e6 c" _# ], ]) L8 o2 h+ Z我也觉得$ `( W0 {  c4 [6 x$ ^! A1 G: M

) J/ H9 x: M) E! h/ F: |5 I- q  21:46:48
% p& ?3 a2 N: K. V, n7 h# L" Q5 f但是,这样的稿子,秘书很难写啊2 I! c: _9 d- O' l( q+ X: ]

0 O- u/ y) R7 ~9 u( g 21:46:52+ z8 e2 i0 _! S7 r8 v
一般都记得领导的段子或抖得包袱了8 q1 R7 t. o2 C8 T- G8 n: w
0 J  k5 f; _2 i  Z
21:47:17
, P* P! p( O& \- X; r鬼才知道,领导要重点讲什么,怎么讲。
! r3 ]% y" J. l7 j9 W( Z- H/ A
% O, u- q) a5 Z, ~, G) F% }" `  21:47:20
# m7 n( ~: P1 j6 e0 @' [+ `* n所以说可以引经据典,找一些好的例子" }4 e1 D& A$ Q, h; V( ]/ _# t0 B/ H
/ i% H) k; v5 X8 ]' P* d
  21:47:302 r8 p6 `' s: {( z1 H. y& E
有时我想,我们写报告并不要面面俱到,有一个精彩的句子,段子能被记住,这就是一篇好稿子! B& V! ^+ c8 W

9 W! b4 o, k7 D21:47:30
- E4 L6 w9 W5 o  g' t9 @有时候觉着国外也没这么多的大会,但每样工作职责明确,乐于做基础工作。7 V" y& q5 X& \- i* a
( B) X$ B- Q$ I0 F4 j: H
  21:47:51- ]; \" i; v& k  k. ]! |; N
看来大家都差不多,形式主义很严重哦  `8 Y$ w: @) f" ?
) Q; J+ e4 ^' z& A. Q: M  ]
  21:48:10/ O9 B0 D: o; J+ r& Z
只要分工明确,职责到位,根本不要开什么会
0 J* ^& R  n2 i; x8 t, C$ J开个小的工作会就是
5 r3 i7 d- P2 [. u5 `4 ?
8 o8 t/ l  k5 T21:48:29
9 U( ^! ?3 {2 y; ]# b4 M& {是的啊,没看见说国外一天到晚大会小会的: f% E, G/ M8 ?5 A% `4 ]
! E! K* N& V) R( l0 Q: v+ T4 V
  21:48:41; k/ w/ _* \& H# {
我有时为那些文山会海的领导可怜,一天到黑就是开会
( V* h6 k5 {8 ^7 R$ b6 g
- g$ z& u( G; ]0 \0 _/ x' {& o21:49:050 \0 x/ \  A! l, K# o2 g+ B$ z
我上次准备的一个稿子,倒是根据文风会风转变,写得很口语化,也有些实例,但领导都没用。
7 `. T1 o" c  x4 H8 Q, M
+ K' o4 c* e8 r. F# D4 W$ w7 S4 ~  21:49:153 h6 N$ |8 X( ~: O* k7 m4 U
成本多大,有时一天的时间就浪费在会里了, D8 |3 d, e0 L4 e! V* E5 K
! Q( v# g9 ?  P7 ^  Y4 ^
  21:49:387 B: {7 f$ }! a5 k; p9 q7 ?- o- s2 ~
国外开会都是几个领导碰在一起,在小会议室,拎几把凳子一凑,简单分工,讲一下要求,大家分头去落实就行了。
; P+ n) b' }) Z1 f* c+ w& D) h) t; ^' S& m& g- z7 O
  21:49:40
; W7 r" S3 ]) _( u8 ~) l你服务的是副职还是正职; f" r. {1 C) a$ D( x
# [; S# j) G# I0 u1 Z
  21:50:29" k$ t! d+ D; G4 E+ k
你的心思怎么可能就代表了领导心思,有几句领导用了就可以了# i- r  q' @+ _6 k

7 B+ H. p5 \( i% r 21:51:42: f9 R1 G" q, l4 [; ?
大家写了,领导没有用或基本没有用的情况多不多?% r$ {4 i. W6 T( Y5 o
0 U+ H5 ]; g: g- Z: {- g
21:54:487 B2 ^8 y. B' s
我的不多,基本上是用了的,但是经过多次修改。
8 M% t; V8 u) _( R1 @  f7 d% V9 v% a9 O& h2 `
21:56:42
1 G5 l* L+ @1 l* u4 q云中漫步开始使用群语音,点击参与
/ \: t' O+ z4 O2 a
# A8 O& C9 m9 B8 E$ L8 @& ~ 21:57:52
) ?3 d# A0 E8 n
5 e/ o1 Z9 M/ I这个其实有的时候不是秘书的水平问题,而是领导的习惯问题。有的领导喜欢会议自己秀一把,然后呢出于对秘书的尊重,后面会加一句,办公室准备的稿子,我认真改过了,会后可印发。
' W1 i9 E+ f% r! u7 G( Q, f; S5 }! t/ t. n- i! A% i3 |0 F$ o% d6 V
21:57:26) g9 k: S$ T+ C$ O" d8 F
献给写材料的人6 n2 Z  A6 q2 \# P$ Z" S
早起是写材料和收破烂的;
8 Q8 @: v8 W, N8 m  }9 R晚睡是写材料和按 摩院的;
1 P% U: c1 m8 n; V. J  i担惊受怕是写材料和犯案的;' x7 ?8 `. K% K; j% D9 T" U
没饭点儿是写材料和要饭的; 2 _# {) c- h9 r7 s0 b8 V$ g, y  z& X
男人不着家是写材料和花天酒地的; & _* y1 H6 H! D
女人不顾娃是写材料和搞婚 外恋的;
& W; c+ W$ y4 i2 [# t3 J随叫随到是写材料和发快件儿的;
* w0 p% |( j5 p, M: R4 h& j6 D加班不补休是写材料和摆地摊儿的;
& a; c6 ?  {/ \8 e. `, r( E3 A24 小时接 客是写材料和********的; 7 b4 x* c0 x/ L! G% k5 m$ Z; f
周末节日不休是写材料和淘 宝开店的;
/ e9 h0 B7 R3 g3 I% U# w不能说错话是写材料和当播音员的; 2 s0 y& }8 G. G6 L* t4 }& U
不能出差错是写材料和发射宇宙飞船的; " ^- [* ]; a" c. F
打不能还手是写材料和做拳击陪练的;
/ E& s$ [/ x$ F3 _  `+ Z$ d3 Q骂不能还口是写材料和开挨骂网店的;
. l1 R" F6 ~! ~# E* W2 X5 z以考试为生是写材料和上了高三的;
3 h% M% Z& ~. h活到老学到老是写材料和搞科学实验的;
6 y3 E5 `# D$ H9 T" _" V- X接受五花八门检查是写材料和当上准妈妈的;
7 a% {# j# ?0 q7 D别人睡着你站着是写材料和看守八宝山的;
+ k/ ?9 R; a6 ^3 k$ e入了行就很难退出是写材料和黑社会的;
/ m5 V/ i  _1 W6 R, s' V$ H( W入了行就发誓绝不让下一代沾上是写材料和贩白面儿的
 
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