关键一:态度- v6 m& d' X; m1 U( ` m: V
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态度决定一切,技巧和能力决定胜负。在一个人的职业生涯发展当中,态度往往起着关键性的决定作用,因为态度决定了一个人的行为,行为决定了一个人的习惯,而习惯决定一个人的命运。
+ c+ s* u/ i% v% l 1、主动为领导排忧解难。4 |, G( f9 J. H9 t' t5 P
2、变要我干为我要干。
* w- ]! } x( @ 3、领导永远是对的。( x& z5 D; _( X- y& S/ P; Z- B
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6 r* _5 T: [. f# [; o& ` 关键二:执行
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8 a. z% o7 N. u* Z+ @; y 现在是一个执行力普遍缺失的年代,作为一个下属,要想更好地谋求发展,从而与企业与领导获得同步提升,就必须做一个执行意识浓厚、执行力较强的员工。3 `4 W) G# Y7 S7 V: R# i! g
1、立场坚定,不折不扣。, L+ t8 T9 L" Y% G m5 J/ Q% b5 y
2、身先士卒,善于表率。9 K7 q: j8 t: L4 N& }% l% ?
3、善始善终,执行到底。
- Y! P: |6 ?, \9 e" x8 P 执行力是检验一个人素质与能力的窗口,通过强化自己的执行力以及在执行过程中善始善终,可以充分地展现一个人的智慧以及坚韧不拔的精神,从而让领导看到一个人内涵之外的更多东西,进而展示一个完整的自己,为未来踏上晋升之门增添亮色。. Y# c. }; s X( ?3 p8 p5 t
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E* \# k' p/ a( o; {: o" X 关键三:细节: [! d6 t& l4 j! B- f* Q
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