起草领导讲话稿的几点体会

一、准确把握领导讲话的特点
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7 Z! O2 S' u% m* P0 ^' D! p" H“命题作文”

# e0 H; D$ J, j+ T* N9 m第一，立意要高，不在其位谋其政

4 a3 Y) i) x- S$ P* P1 [- S8 E5 w; r* d第二，权威性强，要科学严谨
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“三不讲”——不讲没把握的话，不讲有争议的观点，不讲标新立异、语出惊人的话
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1 ~& ~- J0 p2 Y) v6 E第三，涉及面广

第四，个性要突出
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. k3 O) t* q& ^( Z) N4 t$ K- ]- k6 S7 \（中央的政策贯彻一点，领导讲话穿插一点，基本情况结合一点、领导个性体现一点）

. ~/ Y/ O1 x( h二、起草领导讲话应掌握的几个要点
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第一，研究领导讲话意图，善于抓到“痒处”
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7 T6 d. |9 H* U& x( K) K; E一要找到痒处

3 O5 `* E$ g& l& x二要看准时机

( ]8 K! e% Y+ f三要必须止痒

3 d; a  y5 n3 Q1 ]+ I! a; A四要讲究方法

& `$ p. x5 z. P" r把握领导意图，要注意两点：

首先，要从谈话中领会，从领导批示领会，从领导即兴讲话中领会，从领导批评表扬中领会。

其次，对领导意图深化和明确前，自己首先要搞明白。
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) s* Z7 m" E# f第二，把握写作重点
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“不板不乱”

' `$ F% e+ L8 \2 a5 e* P结构要求：纲目清楚、思路贯通、层次清晰
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第三，讲究词章
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% O; A) L+ o) H7 h1 o( X% L简（不罗嗦）、切（不空泛）、明（鲜明）、净（不遗漏）
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0 s" W0 \0 z: K$ P第四，要记住领导，记住听众，忘记自我

第五，集思广益，善于集体推稿

一要领军人；二要提倡解放思想；三要兼采众长；四要注意培养锻炼队伍

# {: i; t. c! X& v6 C! i) p4 b/ L三、应修炼的素质

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“三不讲”——不讲没把握的话，不讲有争议的观点，不讲标新立异、语出惊人的话

我国从战争年代到新中国成立以后，沿袭下来的工作方式是遇到一个什么问题一般就先开个会，领导讲一番话或传达上级讲话。有些文件、文章拿过来，想找些有针对性的话、有用的话很难，人们往往不是从前往后看，而是从第三段或倒数第二段开始看。为什么呢？因为开头是帽儿，没用，结尾是为什么而奋斗，如何奋斗，摸不着头脑。几乎每篇文章讲话都要抓落实，一般说抓落实已经不够了，还要“切实抓落实”“切切实实抓落实”，可为什么还不落实，因为没法落实。尽管领导人的话讲完了，主持人反复强调，某某领导的讲话主题鲜明，立意深刻，高屋建瓴，有很强的现实性、针对性、指导性和可操作性。但实际上还是“注意安全”之类的话。我国经济上调结构、增效益，从上世纪80年代就讲，直到现在还在落实还在讲，原因就是只讲了原则，而税收、金融等经济杠杆都没有配套地发挥作用，缺乏具体措施。

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